• 11 mois de formation pour un métier

  • Un Institut de Formation moderne

  • Une formation théorique et pratique

  • Possibilité de l’effectuer sous contrat d’apprentissage

L’aide-soignant accompagne les personnes dans la réalisation des activités de la vie quotidienne et effectue des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie des personnes. Il contribue à leur bien-être et à leur faire recouvrer, dans la mesure du possible, leur autonomie. Il travaille en collaboration et sous la responsabilité d’un infirmier, le plus souvent, au sein d’une équipe pluri-professionnelle et participe aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs.
Guide des formations et des aides individuelles régionales du sanitaire et social Région PACA

L’aide-soignant accompagne les personnes dans la réalisation des activités de la vie quotidienne et effectue des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie des personnes. Il contribue à leur bien-être et à leur faire recouvrer, dans la mesure du possible, leur autonomie. Il travaille en collaboration et sous la responsabilité d’un infirmier, le plus souvent, au sein d’une équipe pluri-professionnelle et participe aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs.

« Guide des formations et des aides individuelles régionales du sanitaire et social » Région PACA

L’aide-soignant exerce sous la responsabilité de l’infirmier diplômé d’Etat dans le cadre de l’article R. 4311-4 du code de la santé publique.

L’aide-soignant accompagne et réalise des soins essentiels de la vie quotidienne, adaptés à l’évolution de l’état clinique et visant à identifier les situations à risque.

Son rôle s’inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec les autres professionnels, les apprenants et les aidants.

Il travaille au sein d’une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les services de soins ou réseaux de soins des structures sanitaires, médico-sociales ou sociales notamment dans le cadre d’hospitalisation ou d’hébergement continus ou discontinus en structure ou à domicile.

En tant que professionnel de santé, l’aide-soignant est habilité à dispenser des soins de la vie quotidienne ou des soins aigus pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie de la personne dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d’une responsabilité partagée.

Trois missions reflétant la spécificité du métier sont ainsi définies :

  • Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie.
  • Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences.
  • Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.

Le diplôme d’Etat d’Aide-Soignant est enregistré au niveau 4 du cadre national des certifications professionnelles.

Consultez le livret d'accueil de l'établissement Consultez le règlement intérieur de l'établissement

La profession aide-soignant

Consultez la fiche métier ROM en cliquant ici

Un exercice professionnel diversifié

La profession aide-soignant s’exerce dans tous les secteurs de santé, qu’il s’agisse du secteur hospitalier ou extra-hospitalier, dans la fonction publique ou dans le secteur privé à but lucratif ou non :

  • soins de courte durée : en service de chirurgie, de médecine…
  • soins en santé mentale et en psychiatrie…
  • soins de longue durée et soins de suite et de réadaptation : surveillance médicale, soins de réinsertion, des soins en hébergement…
  • soins individuels ou collectifs sur des lieux de vie : soins à domicile, maison de retraite, établissement hospitalier pour personnes âgées dépendantes…

Aptitudes et capacités requises

  • Capacités relationnelles, d’écoute, d’humanité
  • Respect envers la personne soignée, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins,…
  • Disponibilité et souci de l’autre
  • Discrétion, retenue
  • Rigueur
  • Réflexion
  • Maîtrise de soi dans toute situation
  • Capacité à se remettre en question
  • Connaissance de soi et de ses limites
  • Capacités d’adaptation et de travail en équipe